Criminología corporativa o empresarial
La investigación criminológica es una disciplina que se dedica al estudio del delito y su prevención. Esta área de la criminología ha cobrado cada vez más importancia en el ámbito empresarial, ya que las empresas se enfrentan a diferentes riesgos en materia de seguridad, como el fraude, la corrupción, el robo de información y el vandalismo.
Para hacer frente a estos riesgos, cada vez son más las empresas que contratan a un asesor criminológico o criminalista. Estos profesionales son expertos en la prevención y resolución de delitos, y pueden aportar importantes ventajas a las empresas.
En primer lugar, un asesor criminológico o criminalista puede ayudar a la empresa a identificar los riesgos de seguridad a los que está expuesta y a establecer medidas de prevención adecuadas.
Además, un asesor criminológico puede ayudar a la empresa a investigar los delitos que se cometan en su ámbito de actuación.
En caso de que se produzca un fraude, una estafa o un robo, el asesor criminológico puede analizar las pruebas y recopilar información para identificar al responsable y presentar pruebas ante los tribunales.
Por último, un asesor criminalista puede ayudar a la empresa a prevenir el acoso laboral y la discriminación en el lugar de trabajo. Estos delitos pueden tener un impacto negativo en la productividad y el ambiente laboral de la empresa, por lo que es importante contar con medidas de prevención y un protocolo de actuación en caso de que se produzcan.
Contar con un asesor criminológico o criminalista en el equipo puede ser una inversión rentable y beneficiosa para una empresa a largo plazo.
Nuestra labor se centra en identificar, valorar, controlar y prevenir delitos en el ámbito socio- laboral. No solo es ser capaz de mitigar el riesgo empresarial, sino también de planear una serie de estrategias para anticiparse a necesidades de seguridad. Convirtiéndolo así en un elemento eficaz contra los actos delictivos, que no solo acaban afectando a los daños patrimoniales, sino también a la propia estructura organizacional de la empresa.
En resumen, INVESCRIM se centran por tanto en aspectos como los siguientes:
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